Обама призывает к "здравому смыслу" в вопросах компенсаций
05.02.2009 17:56 Обама хочет оставить финансовую
индустрию подотчетной для налогоплательщиков, но в то же время изменить
корпоративную культуру. Сегодня эта культура допускает такую ситуацию, при
которой глава убыточной компании может получить щедрые бонусы. Президент собирается ввести
ограничение на компенсации для большинства топ-менеджеров американских
компаний на предельном уровне $500000 наличными. Обама также
планирует ограничить размер выходного пособия увольняющимся боссам и запретить
получени
действовать до тех пор, пока Белый дом не получит назад все деньги, которые он
выделил для помощи корпорациям. Топ-менеджерам станет значительно труднее теперь
перемещаться на частных самолетах за корпоративный счет и позволять себе другие
столь же невинные удовольствия класса люкс. Пока неизвестно, насколько
эффективным окажется новый план по ограничению аппетитов топ-менеджеров. Тем
более, что подобные попытки предпринимались и раньше прошлыми президентами,
но боссы компаний все время находили способы преодолевать ограничения.
Порой они даже нанимали специальных консультантов, которые придумывали для них
все новые и новые формы компенсаций. К тому же под действие новых
правил не попадут топ-менеджеры более 350 компаний, уже получивших от Белого
дома деньги налогоплательщиков. Ограничения коснутся только тех, кто попытается
получить финансовую помощь в рамках очередного стабилизационного пакета. И все-таки эти правила станут
самыми всеобъемлющими усилиями по обузданию
политики неоправданных корпоративных компенсаций. "Это Америка, -
заявил вчера Обама. - Мы не принижаем достоинства богатых людей. Мы не завидуем
тем, кто добился успеха. И мы полагаем, что за любой успех положена награда. Но
сегодня наших людей расстраивает тот факт, что топ-менеджеры получают свои
награды за неудачи. А еще сильнее огорчает, что награды эти финансируются за
счет налогоплательщиков". По информации The New-York Times.
